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La jornada laboral de cuatro días conlleva varias implicaciones que deben considerarse cuidadosamente. A continuación, se mencionan algunas de las implicaciones más relevantes:  Impacto en los trabajadores: La reducción de la semana laboral a cuatro días puede tener un efecto positivo en la vida de los trabajadores. Les proporcionaría más tiempo libre para dedicarse a actividades personales, familiares, educativas o de bienestar. Esto puede mejorar su calidad de vida, promover un mejor equilibrio entre el trabajo y la vida personal, y potencialmente reducir el estrés y el agotamiento.  Adaptación de las empresas: Las empresas tendrían que adaptarse a una nueva forma de organización y gestión del tiempo. Deben evaluar cómo redistribuir las tareas y garantizar que se mantenga la productividad durante las horas de trabajo reducidas. También puede ser necesario implementar cambios en la planificación, la comunicación y los sistemas de trabajo para asegurar una transición exitosa.  Costos